HOVEDSTADEN: Region Hovedstaden tager nu nye skridt for at afhjælpe manglen på kvalificeret sundhedspersonale. Der er særligt fokus på at tiltrække sygeplejersker uddannet uden for EU, hvor mange iranske sygeplejersker står klar til at træde til. Region Hovedstaden har oprettet en jobbank på regionens hjemmeside, hvor sygeplejersker kan søge om at få en såkaldt evalueringsansættelse, angive ønsket arbejdssted og finde fakta om forløbet.
Det gør det nemmere for udenlandske sygeplejersker at få job i regionen. Formålet er at sikre, at kvalificeret personale hurtigt og effektivt kan begynde at arbejde i sundhedsvæsenet, til gavn for både patienter og personale.
Med den nye jobbank kan de forskellige afdelinger i Region Hovedstaden søge i banken, når de har brug for medarbejdere, i stedet for at flere forskellige afdelinger bruger ressourcer på at forholde sig til, om en given person skal kaldes til en samtale.
Den nye jobbank ser ud til at være effektiv, og regionsrådsformand i Region Hovedstaden Lars Gaardhøj (S) fortæller, at der blevet ansat flere nye sygeplejersker på den måde.
- 130 iranske sygeplejersker har i løbet af det seneste år været ansat i en evalueringsansættelse. Efterfølgende er 85 blevet ansat i stilling som sygeplejerske i regionen, siger Lars Gaardhøj til DK Nyt.
- Man kan se, at det virker, fordi Jobbanken har omkring 100 profiler, som er oprettet allerede nu, og det betyder, at vores forskellige hospitalsafdelinger relativt nemt har adgang til de her 100 sygeplejersker og bare kan kontakte dem og kalde dem til samtale, siger han.
Man må smede, mens jernet er varmt
Ifølge regionsrådsformanden er det her en stor mulighed for det danske sundhedsvæsen.
- Så længe jeg er formand, skal vi ansætte de her sygeplejersker, fordi de er rigtig dygtige. Hvis ikke vi gør os umage med at være en god arbejdsgiver, så bliver de bare ansat i andre lande, og så står vi stadigvæk og mangler sygeplejersker.
Derfor gælder det også om at holde Danmark så attraktivt som muligt for de udenlandske sygeplejersker, mener Lars Gaardhøj.
- Man må smede, mens jernet er varmt, siger han.
Handling fra Christiansborg
Gaardhøj opfordrer regeringen til at lette de administrative byrder og sikre en smidigere proces for opholds- og arbejdstilladelser, så de udenlandske sygeplejersker kan komme hurtigere i arbejde.
- Det er Styrelsen for Patientsikkerhed, der godkender autorisationer, og der har tidligere været lang ventetid på at få dem godkendt. Det betyder, at nogle sygeplejersker, der gerne ville starte, er løbet ind i administrative problemer. Heldigvis kom regeringen i foråret med en pakke, hvor de ændrede på nogle af de ting, der spænder ben for en smidig proces, men det er stadig bøvlet, fortæller Lars Gaardhøj til DK Nyt.
Visionen om at udvikle indsatsen i forhold til rekruttering af international sundhedspersonale indgår i den politiske behandling af budgettet for 2025. Det skriver regionen i en pressemeddelse.
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Socials artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Socials artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Social
Afvigelse af ovenstående kræver skriftlig tilsagn fra DK Medier.
