AARHUS: De første resultater fra en ny undersøgelse, som Vive (Det Nationale Forsknings- og Analysecenter for Velfærd) laver i samarbejde med Aarhus Kommune, peger på, at frisættelse kan være vejen frem til en stærkere ældrepleje, lyder det fra kommunens forvaltning for Sundhed og Omsorg.
- Det er meget opløftende at se, hvordan frisættelsen allerede nu skaber konkrete resultater. Når medarbejderne får mere frihed, kommer det både beboerne og dagligdagen på plejehjemmene til gode, siger rådmand for Sundhed og Omsorg Christian Budde (V).
Delrapporten omtaler, hvordan frisættelsen i et treårigt forsøg har ført til en række prøvehandlinger på 10 ud af kommunens 46 plejehjem.
Der er fx tale om mere fleksible måltider, enklere dokumentation, ændrede arbejdstider, hvor medarbejdernes rytme i højere grad følger borgernes døgnrytme, samt teknologiske løsninger som vågeteknologi og sociale robotter.
Midtvejs i forsøget
De 10 kommuner er blevet sat fri fra kommunale regler, mål og dokumentationskrav, og midtvejs i forsøget konkluderer Vive, at mange medarbejdere trives med den øgede frihed, og at der er en oplevelse af øget kvalitet blandt borgerne.
- Vi plejede at bruge en del tid på dokumentation, som gav mindre mening for os. Nu er vi blevet sat fri fra det, og det betyder, at vi kan være mere sammen med borgerne. Det har taget lidt tid at komme i gang, men nu begynder vi stille og roligt at se gevinsterne, lyder det fx fra fysioterapeut Lene Holgaard på Plejehjemmet Vejlbygade i kommunens pressemeddelse.
Der er forskel på graden af frisættelse på de 10 plejehjem, og hvor den har været størst er der en højere grad af jobtilfredshed, viser undersøgelsen. Over en bred kam er der en forholdsvis høj jobtilfredshed, og i gennemsnit vil 74 pct. af de ansatte på de deltagende plejehjem anbefale deres job til andre.
Medarbejderne på de mest aktive af de frisatte plejehjem oplever i særlig grad, at deres leder hjælper dem med at finde egne løsninger, frem for at lederen selv søger at løse problemerne uden at inddrage medarbejderne, lyder det fx i statusrapporten.
Tydelighed og udbredelse
Forsøget fortsætter til og med 2026, og anbefalingen fra Vive er, at der er behov for mere tydelighed omkring indholdet, og også at forankre arbejdet med frisættelse mere bredt på de 10 plejehjem.
- Frisættelsen giver mere tid og nærvær for beboerne og større faglig frihed for medarbejderne. Det er en vigtig læring, som vi kan bruge til at udvikle ældreplejen fremover, siger Christian Budde.
Rapporten peger på, at der er behov for en stærk understøttelse fra den kommunale forvaltning fx i forhold til rammesætning af forsøget. og Vive anbefaler, at der fortsat arbejdes med, hvordan kommunens styring og ledelse kan understøtte udviklingen.
Det handler om at skabe en ny kultur, hvor der hos medarbejdere og ledere findes løsninger tæt på borgerne.
Se hovedresultaterne fra undersøgelsen her - samt hele rapporten fra Vive her.
Fakta om undersøgelsen
- Undersøgelsen bygger på en digital spørgeskemaundersøgelse udsendt til ledere og medarbejdere på frisatte og ikke-frisatte plejehjem i Aarhus Kommune. 1.077 medarbejdere og 42 ledere har besvaret undersøgelsen.
- Desuden bygger undersøgelsen på fokusgruppeinterviews gennemført blandt medarbejdere og ledere på frisatte og ikke-frisatte plejehjem samt interviews med repræsentanter for forvaltningen. I alt er der gennemført 17 interviews.
- Derudover indgår dokumenter fra Aarhus Kommune i undersøgelsen.
Kilde: Vives hovedresultater
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Socials artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Socials artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Social
Afvigelse fra ovenstående kræver skriftligt tilsagn fra DK Medier.
