dkmedier
dknyt
dkindkob
dknyt
dksundhed
doi
doi

Midlertidige job er tvivlsomme

S og R i København er usikre på, om det er lovligt at ansætte ledige, der er ved at ryge ud af systemet, i midlertidige ansættelser
KORT NYT
7. SEP 2012 6.45

KØBENHAVN: Forslaget kommer fra EL, der vil have Københavns Kommune til at målrette korttidsansættelser til de ledige, der er tæt på at leve op til 52 ugers-reglen og dermed indfri genoptjeningskravet til nye dagpenge.

- Hvis vi i kommunerne kan ansætte folk og derigennem holde dem tættest muligt på det ordinære arbejdsmarked, så skal vi selvfølgelig gøre det. Men vi skal have sikkerhed for, at det er lovligt, siger overborgmester Frank Jensen (S) til politiken.dk.

- Selvom det måte være lovligt, så er det ikke retfærdigt over for de ledige, der ikke er i den kategori. Jeg tror, de øvrige ledige vil føle sig uretfærdigt behandlet, fordi de bliver forfordelt med det her forslag, siger beskæftigelsesborgmesterAnna Mee Allerslev (R), der mener, at EL tager de langtidsledige som gidsler, fordi forslaget vil skabe en modstand mod de langtidsledige fra borgerne, der, ifølge hende, vil opleve en dårligere service, end hvis den mest kvalificerede besatte jobbet.

Rasmus Jarlov (K) synes, kommunen skal holde sig til at ansætte folk, der er brug for, i stedet for bare at ansætte folk som en form for kontanthjælpserstatning.

ka

 

 

Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.

Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Socials artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.

Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Socials artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Social

Afvigelse fra ovenstående kræver skriftligt tilsagn fra DK Medier.

https://www.dksocial.dk/artikel/midlertidige-job-er-tvivlsomme

GDPR