ESBJERG: Olie- og gasselskabet Total afskediger 200 ansatte, oplyser selskabet i en pressemeddelelse. Fyringsrunden kommer til at ramme Totals base i Esbjerg. I alt har afdelingen i Esbjerg 1.500 ansatte i dag.
Selskabet oplyser, at man vil prøve at finde andre job i Total-koncernen til de 200 medarbejdere, der bliver afskediget. Afskedigelserne er en del af en omstrukturering af selskabet.
- Beslutningen om at transformere organisationen skal ses i lyset af en midlertidig nedgang på 40 pct. af Totals danske Nordsø-produktion grundet den kæmpemæssige ombygning af Tyra-platformene, skriver Total i meddelelsen.
I 2019 lukker produktionen fra Tyra-feltet. Genopbygningen af felterne er færdig i 2022.
Ifølge JydskeVestkysten er medarbejderne blevet orienteret på et stormøde torsdag. Total oplyser til avisen, at det er ikke er planen, at stillingerne bliver oprettet igen, når Tyra-feltet er i fuld drift igen:
- Når Tyra igen er tilbage i drift, kommer vi ikke til at have brug for det samme antal medarbejdere som i dag på grund af de innovative løsninger og teknologi, som er den del af det nye topmoderne Tyra, oplyser Patrick Gilly, administrerende direktør for Totals aktiviteter i den danske Nordsø.
- Vi vil fra kommunens med vores Energiteam og Jobcentret gøre alt, hvad vi kan for at understøtte de berørte medarbejdere i at finde ny beskæftigelse. Heldigvis er ledigheden her i området meget lav, og vi har før vist, at det er muligt at finde job til de mange mennesker, som røg ud i forbindelse med den seneste oliekrise, lyder det fra borgmester Jesper Frost Rasmussen (V) til JydskeVestkysten.
Total er den største operatør inden for gas og olie i Danmark. Det franske selskab har de seneste år både købt Mærsk Oil og overtaget operatørskabet af Dansk Undergrunds Consortium (DUC).
DUC står for 85 pct. af olieproduktionen og 97 pct. af gasproduktionen i Danmark.
De omkring 360 ansatte på Totals base i København bliver ikke berørt af omstruktureringen.
ka / Ritzau
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.
Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Socials artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.
Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Socials artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Social
Afvigelse af ovenstående kræver skriftlig tilsagn fra DK Medier.
